Asistentica Topić Crnoja u sklopu akademije "Budućnost upravljanja" posjetila Bruxelles

Matea Topić Crnoja, asistentica Sveučilišnog odjela za sociologiju u sklopu akademije "Budućnost upravljanja" koju organizira Hrvatska gospodarska komora sudjelovala je u radnom posjetu institucijama Europske unije u Bruxellesu od 7. do 9. travnja 2025. Cilj radnog posjeta bio je iznijeti hrvatske primjere implementacije Direktive o rodnoj ravnopravnosti, kao i njenog utjecaja na porast konkurentnosti gospodarstva.
 

Hrvatsko gospodarstvo prolazi kroz transformaciju poslovnih modela na održivo poslovanje čega je dio i postizanje rodne ravnopravnosti. Kako bi se takva tranzicija olakšala Hrvatska gospodarska komora provodi akademiju "Budućnost upravljanja", čiji je program i djelovanje predstavljen članicama Eurochambres Women Networka, kao i zastupnicama u Europskom parlamentu. Polaznice Akademije sudjelovale su na sastanku sa europarlamentarkom Sunčanom Glavak koja je istaknula potrebu koordinacije europskih institucija i hrvatskog privatnog sektora što bi dovelo do rasta konkurentnosti domaćeg gospodarstva. Na sastanku sa direktoricom Europske komisije za socijalna prava i inkluziju Katarinom Ivanković Knežević naglašena je potreba poticanja cjeloživotnog obrazovanja te razvijanja programa koji bi osigurali mogućnost zaposlenja marginaliziranim skupinama društva.
 

Jedan od segmenata programa je i upoznavanje polaznica Akademije sa praksama i politikama EU u području rodne ravnoteže te razmjena iskustva s kolegama iz drugih zemalja. Važnost podizanja svijesti o rodnoj ravnoteži ogleda se i u podacima koje je početkom ove godine objavila glavna uprava za istraživanje i inovacije Europske komisije, gdje u trogodišnjem izvješću o stanju rodne ravnopravnosti u istraživanju i inovacijama She Figures, pokazuju da žene brojčano nadmašuju muškarce u sveučilišnom obrazovanju, ali i dalje su izrazito podzastupljene u zapošljavanju na čelnim pozicijama.